• europages
  • >
  • ŞİRKETLER - TEDARİKÇİLER - YÜKÜMLÜLER
  • >
  • edil global

Sonuçlar

Edil global

TürkiyeIstanbul ve Marmara Bölgesi
  1. ZEYNEP TEKSTIL

    Türkiye

    GZ GENİUSZEAL, 1994'den beri çok değerli dünya markaları tarafından tercih edilmiştir. Ana nedeni, müşterilerini mutlu etmek için araştırmacı ve yenilikçi çalışma prensipleri ve güçlü bir tutkuya sahip olmasıdır. GZ GeniusZeal teks.için ana öncelik her zaman müşterilerinin ve ortaklarının tasarım değeri, ürün kalitesi, fiyat yapısı ve hızlı yanıt açısından mutlu olmalarıdır. . Bu nedenle, GZ GeniusZeal teksşimdiye kadar sayısız global marka için güvenilir bir ortak olmayı başardı. GZ GeniusZeal teks İstanbul havalimanına 15 dakika mesafede bulunan yenibosna'da kendi üretim tesisine sahiptir. Bu tesis 7.000 metrekarelik bir tekstil sektöründedir. Kaliteden ödün vermeyen üretim anlayışıyla kısa sürede sektörde güvenilir bir yer tutmaktadır. Tekstil sektöründeki gelişmelere göre tekstilde üretim yapabilmek ve aynı zamanda global pazarlarda rekabet gücünü koruyabilmek için GZ GeniusZeal teks, 100'ü aşkın çalışanı bulunan, aynı zamanda dikey olarak entegre bir tekstil şirketine dönüşen yatırımlar gerçekleştirmiş ve genişletmiştir. Tasarımcılar tekstil endüstrisindeki gelişmeleri yurtiçi ve yurtdışında takip ediyor; tüm sektörel fuarlara katılmak; trend renkleri ve hareketleri belirlemek; modaya uygun hazırladığımız üretim kapasitesi 500.000 hazır giyim ürünüdür. İhtiyaç ve talepler doğrultusunda üretim kapasitemizi artıracak esnekliğe ve altyapıya sahibiz. Ürünlerimiz ile birlikte Avrupa ve dünya markaları için de üretim yapıyoruz. GZ GeniusZeal teks, Aktive spor.

  2. DEMSAN ELEKTRIK VE HAVALANDIRMA SAN.TIC.LTD. ŞTI.

    Türkiye

    Demsan Elektrik ve Havalandırma, 1992 yılında merhum Bayram Demirci tarafından İstanbul'da kurulmuştur. 1997 yılında aksiyel fan motorları üretildi. 2002 yılında mevcut fabrikaya taşındı. Üretim süreçlerindeki gelişme ve yatırımlar dolayısıyla 2005 yılında seri üretimine geçildi. 2015 yılında havalandırma sektörüne yönelik ürünler imal edildi. Şirketimiz , Türkiye’deki konumunun gerektirdiği çağdaş uygulamalara, şirket çalışanları ve stajyerlerin eğitimine, Türk toplumuna ve dünyaya hizmet sunmaya özellikle önem vermektedir. Bu bağlamda çalışan profilimizi, mesleğinde uzman, gelişmiş sosyal yetkinliğe sahip, şirkete ve çalıştığı fonksiyona yönelik motivasyonu yüksek; öğrenmeye, kendini geliştirmeye ve katma değer yaratmaya istekli şeklinde tanımlamaktayız. Geliştirdiği üstün ürün kalitesi ve “Mükemmellikten Ödün Vermeyen Organizasyon” ilkesi ile içinde bulunduğu sektörün geleceğini şekillendirme misyonuna sahip şirketimizin global rekabet koşullarında mükemmel konumunu muhafaza edip geliştirmesi yolunda çalışanlarımızın sürekli gelişimini hedeflediğimiz ve desteklediğimiz en önemli kaynağımız olarak görmekteyiz. Gerçekleştirilen mesleki ve kişisel gelişim eğitimlerinin yanı sıra rekabet ortamında şirketleri güçlü kılan yönetici ve yönetici adayı eğitimlerine de önem vermekteyiz. Bu doğrultuda çalışanlarımızın yüksek performanslı ve kendi kişisel gelişimlerinin sorumluluklarının farkında oldukları bir “Çalışan Kültürü” yaratmayı arzuluyoruz.