Mesleki çatışmaları yönetmek
Mesleki çatışmaları yönetmek

Mesleki çatışmaları yönetmek

Bu ürün hakkında

Boks eldivenleri olmadan, ancak onlara gerekli işleme süresini ve önemi vererek... abartmadan! Söylenmemiş kaygıları ele almak için geri bildirim sistemleri ve çatışma çözümü kurmak.
Benzer Ürünler
1/15
İş yerinde duyguları karşılama ve yönetme
İş yerinde duyguları karşılama ve yönetme
Kendi duygularınızın, başkalarının duygularının farkına varmak, onları karşılamayı öğrenmek ve onlara hak ettikleri yeri vermek.
BE-6180 Courcelles
Etkili, katılımcı ve üretken toplantılar düzenlemek (evet, evet...)
Etkili, katılımcı ve üretken toplantılar düzenlemek (evet, evet...)
Gereksiz laflar olmadan, çerçeveler ve toplantı hedefleri... ve toplantının hedeflerine uygun metodolojiler!
BE-6180 Courcelles
İşbirlikçi Atölyeler: Beyin Fırtınası
İşbirlikçi Atölyeler: Beyin Fırtınası
Kayıt: Fikir Üretimi Amaç: Bir konsepti tüm boyutlarıyla açığa çıkarmak, ardından içeriği yeniden düzenlemek ve budama ve önceliklendirme çalışmas...
BE-6180 Courcelles
Yönetici Koçluğu
Yönetici Koçluğu
Takım lideri genellikle dümenin başında yalnızdır. İster bir iş lideri, yönetici veya departman başkanı olun, rotayı belirlemek veya manevrayı organiz...
BE-6180 Courcelles
Kurumsal Koçluk Paketi
Kurumsal Koçluk Paketi
Şirketin aktörlerine kişiselleştirilmiş bir destek sunun. Bir sponsor olarak, onların refahına, dengelerine ve kişisel gelişimlerine yatırım yapıyorsu...
BE-6180 Courcelles
İşbirlikçi Atölyeler
İşbirlikçi Atölyeler
İşbirlikçi atölyeler, hedeflerinize göre belirlenen bir tema etrafında kısa süreli grup etkinlikleridir (1-3 saat).
BE-6180 Courcelles
Kolektif Denetim
Kolektif Denetim
Kolektif süpervizyon, işbirlikçi atölyeleri, eğitim ve ekip desteğini birleştiren özel bir mekanizmadır. Süpervizyonun özelliği, ekibin, projenin ve i...
BE-6180 Courcelles
İşbirlikçi Atölyeler: circept
İşbirlikçi Atölyeler: circept
Kayıt: fikir üretimi ve organizasyon. Amaç: karşıt ve dairesel güçlere dayalı bir kavram oluşturmak.
BE-6180 Courcelles
Ekip çalışması
Ekip çalışması
İletişim ilişkilerin hizmetinde. Bir projede birlikte çalışmak.
BE-6180 Courcelles
İşbirlikçi Atölyeler: Şimdiye Dön
İşbirlikçi Atölyeler: Şimdiye Dön
Kayıt: Yaratıcılık, Pozitif Vizyon Hedef: Tüm hedeflerinizin gerçekleştirildiği bir geleceğe sıçrayın; oldukça harika, değil mi? Ama oraya nasıl geldi...
BE-6180 Courcelles
Bireysel Koçluk
Bireysel Koçluk
Bir yönetici, yönetici veya işletme aktörü olarak, bireysel koçluk, kişiselleştirilmiş bir destekten yararlanma fırsatıdır. Bu, her birinin profesyone...
BE-6180 Courcelles
İşbirlikçi Atölyeler: Masalın Anlatı Yapısı
İşbirlikçi Atölyeler: Masalın Anlatı Yapısı
Kayıt: Yaratıcılık Amaç: Arayışı, müttefikleri, rakipleri, dönemeçleri... belirli bir süre içinde tanımlamak, 1 yıl, 5 yıl, 10 yıl…...
BE-6180 Courcelles
Yönetmek, ama yalnız değil
Yönetmek, ama yalnız değil
Nasıl delege edilir, ne delege edilir? Paylaşılan yönetim yapıları nasıl uygulanır? Hedefi kaybetmeden işleyişi canlandırmak için çevik veya sosyokrat...
BE-6180 Courcelles
Koç Ol
Koç Ol
Çalışanlarını dinlemek, desteklemek için araçlar ve yöntemler edinmek. Onlara hedefler belirlemelerinde ve daha iyi bir denge ile kişisel başarı kalit...
BE-6180 Courcelles
İşbirlikçi Atölyeler: X Değişiklikler
İşbirlikçi Atölyeler: X Değişiklikler
Kayıt: Proje Başlatma Amaç: Yapılması gereken bir dizi değişikliği belirlemek, bunların faydalarını, uygulanabilirliğini ve insan ile malzeme mali...
BE-6180 Courcelles

europages uygulaması burada!

Gelişmiş sağlayıcı arama aracımızı kullanın veya alıcılar için yeni europages uygulamasıyla hareket halindeyken sorularınızı oluşturun.

App Store'dan indir

App StoreGoogle Play