doğru Hollanda

... çalışmayı tercih ediyorsunuz. Bu, tamamen farklı bir yaklaşımı seçmek demektir. Kendi iş ortamınızdaki organizasyonel bir engeli birlikte çözmek. Öğrenme faaliyetlerini doğru bir sıraya koymak ve bunları pratik olanaklarla bağlamak, böylece organizasyonel engeli çözme fırsatını mümkün olduğunca artırmak. İş ortamında bir öğrenme çözümünün aşağıdaki özellikleri (kriterleri) vardır: - Katılımı artırır. - Yaratıcılığı artırır. - İş ortamının kontrolünü yeniden kazanır. - Performans sıçraması olasılığını artırır.